Division Lead Digital & Consulting bei Otto Group Holding
Ein Wechsel aus der Komfortzone heraus bringt neue Perspektiven und Erfahrungen von unschätzbarem Wert.
Was hat dich zu einem Wechsel bewogen?
Karriere: Weiterentwicklung, die an der bisherigen Stelle nicht möglich war.
Persönlich: Sich in neuen Umfeldern, in neuen Aufgaben ausprobieren und dabei lernen.
Wie geht es dir damit, den Schritt gemacht zu haben?
Alles richtig gemacht.
Wie würdest du in einem Wort deinen internen Wechsel beschreiben?
Selbst gemacht.
Was hast du durch den Wechsel lernen können?
Obwohl wir ein Konzern sind, haben wir sehr unterschiedliche Kulturen. Zu lernen in unterschiedlichen Umfeldern und Kulturen wirksam zu werden, ist sehr spannend.
Was würdest du Kolleg*innen raten, die ebenfalls einen internen Wechsel in Betracht ziehen?
Unbedingt machen! Ein Wechsel aus der Komfortzone heraus bringt neue Perspektiven und Erfahrungen von unschätzbarem Wert.