Ralf
Ralf

Ralf

Program Lead Sustainability bei OTTO

Erzählt Personen im Vertrauen von euren Wechselabsichten und fragt sie um Rat. Solltet Ihr eine unterstützende Führungskraft haben, bezieht sie direkt mit ein.

Ralf, Program Lead Sustainability

Wechsel von Otto Group Holding zu Baur zu OTTO.

Was hat dich zu einem Wechsel bewegt? 

Bei meinem ersten Wechsel zu Baur wollte ich vor allem operativ Verantwortung übernehmen und Führungserfahrung sammeln. Das hat beides sehr gut funktioniert. Mein Wechsel zu OTTO begründete sich auf den Wunsch mein immer stärker werdendes Bewusstsein für Nachhaltigkeit beruflich ausleben zu können und so noch mehr Sinn zu empfinden.

Aus welchem Grund war der Schritt in eine andere Konzerngesellschaft der Otto Group für dich der Richtige? 

Meinen ersten Wechsel habe ich zu Beginn der Pandemie angestoßen. Damals war der externe Markt so gut wie tot, weil alle sehr abwartend waren. Im Konzern sind die Wege kurz, was mir gefällt. So waren beispielsweise auch die Kommunikation und der Übergang reibungslos.

Wie geht es dir damit, den Schritt gemacht zu haben?

Ich fühle mich mit beiden Wechseln sehr gut.

Wie würdest du in einem Wort deine internen Wechsel beschreiben? 

Horizonterweiternd. 

Wie bist du vorgegangen, nachdem du dich für einen Wechsel entschieden hast? 

Beide Male habe ich ausgewählten Personen aus meinem Netzwerk von meinen Wechselabsichten erzählt und nach Tipps gefragt – sowohl intern als auch extern. Wichtig war dabei vor allem die Klarheit für das, was ich in meiner nächsten beruflichen Aufgabe suche. Durch diesen Ansatz habe ich viele inspirierende Gespräche geführt. Auf die beiden tatsächlichen Stellen bin ich komplett zufällig gestoßen. Ich halte es aber wie im Sport: Manchmal muss man sein Glück auf die Sprünge helfen.

Wie haben dein Team und deine Führungskraft reagiert, als du ihnen die Neuigkeiten deines internen Wechsels erzählt hast? 

Beide Male sehr verständnisvoll. Natürlich ist es schwer, sich von direkten Kolleg*innen zu verabschieden, aber das gehört dazu. Bei der Festlegung des Aus- bzw. Eintrittsdatums zwischen abgebendem und aufnehmendem Bereich wurden beide Male meine Interessen stark berücksichtigt. 

Gibt es Überschneidungen zwischen deiner vorherigen und deiner aktuellen Stelle?

Ja und nein. Das gefragte Fachwissen ist unterschiedlich. Die Art der Zusammenarbeit ist jedoch ähnlich. Außerdem ist es enorm hilfreich, die Zusammenhänge und damit auch Kolleg*innen in der Otto Group zu kennen.

Was würdest du Kolleg*innen raten, die ebenfalls einen internen Wechsel in Betracht ziehen? 

Erzählt Personen im Vertrauen von euren Wechselabsichten und fragt sie um Rat. Solltet Ihr eine unterstützende Führungskraft haben, bezieht sie direkt mit ein. Wenn ihr das Gefühl habt, dass ich helfen kann, schreibt mir gerne eine Nachricht.

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